סדנאות, קורסים וקולות קוראים

הכשרה חדשה בתחום של בניית הסכמות

כמה קשה ליישב קונפליקט, לסייע לאנשים להגיע להחלטה והסכמה. כל מגשר יודע… כולנו יודעים.
ומה כאשר יש צורך להגיע להסכמה בתוך קבוצה? עם הרבה אנשים? קשה פי כמה.
“בניית הסכמות” זהו מונח מקצועי המתאר ארגז כלים להתמודדות עם הצורך להגיע להסכמה בקבוצות גדולות של אנשים. המטרה של הכלים היא לאפשר למשתתפים להבין את ההקשר שבו הקבוצה […]

January 5th, 2017|

מוזאיקה מגייסת! דרוש/ה רכז/ת לפרויקט חברתי במתחם התחדשות עירונית

לפרויקט קהילתי של מתחמים המיועדים להתחדשות עירונית – דרוש/ה רכז/ת.
תיאור התפקיד:

עבודת שטח במתחמי התחדשות עירונית (תמ”א 38, פינוי בינוי ועוד) בירושלים.
ריכוז עבודת הצוות במהלך ביצוע אפיון חברתי של המתחם.
מתן מענה מקצועי ראשוני לסוגיות שונות בקרב התושבים והצוות.
איסוף וארגון המידע המתקבל במהלך תהליך הסקר החברתי.
הנעת תהליך הכתיבה של דו”ח התסקיר החברתי.
תיאום מפגשי דיירים בהנחייה של […]

March 3rd, 2016|

הכשרה בנושא מו”מ במסגרת הליך גישור: תפקיד המגשר ודרכי הפעולה הטובות ביותר

דמיינו שאתם מנחים גישור בו הצדדים תקועים. ניסיתם את כל הכלים הסטנדרטיים של הקשבה, סיכום וחזרה, הבעת אמפתיה, חשיפת צרכים ויצירת פתרונות ולמרות כל זאת- הסכם לא נראה באופק. הצדדים נמצאים כעת במקום בו הם פשוט מתמקחים אחד עם השני, בניסיון להשיג את העסקה הטובה ביותר שהם יכולים. בשלב הזה של הגישור, מה על המגשר […]

May 10th, 2015|

התנסות מעשית באימון ליישוב סכסוכים

מוזאיקה-המרכז ליישוב סכסוכים בהסכמה ותכנית “גישורים” בשותפות עם המרכז לגישור ולדיאלוג בקהילה ברמת השרון  שמחים להזמינכם לסדנא בנושא “התנסות מעשית באימון ליישוב סכסוכים”
אימון הוא הליך שבו משתתף צד אחד לסכסוך (יכול להיות אדם אחד או יותר), במהלכו יקבל כלים להעריך את הסכסוך בו הוא מעורב, להעריך את האופן בו הוא פועל ומתמודד עם הסכסוך, ולבנות אסטרטגיה לניהול […]

March 23rd, 2015|

סדנא באימון ליישוב סכסוכים – למגשרים ופעילים במרכזי הגישור והדיאלוג בקהילה

מוזאיקה-המרכז ליישוב סכסוכים בהסכמה ותכנית “גישורים”, בשותפות עם המרכז לגישור ולדיאלוג בקהילה ברמת השרון,  יזמנו בחודש ינואר 2015 סדנא בת שני מפגשים בנושא “אימון ליישוב סכסוכים”
אימון הוא הליך שבו משתתף צד אחד לסכסוך (יכול להיות אדם אחד או יותר), במהלכו יקבל כלים להעריך את הסכסוך בו הוא מעורב, להעריך את האופן בו הוא פועל ומתמודד עם הסכסוך, ולבנות אסטרטגיה לניהול ופיתרון […]

January 15th, 2015|